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PolyWays, crée en 2005, est un cabinet conseil en Ressources Humaines spécialisé en

Accompagnement de la Personne tout au long de sa vie professionnelle via :

  • le bilan et le coaching de carrière,
  • le bilan de compétences (Plan de formation, CPF, CIF agrément : Fongecif, Afdas, Uniformation, Unagecif ),
  • l’orientation initiale jeune,
  • l’accompagnement VAE,
  • l’élaboration de projets professionnels, l’outplacement, le repositionnement professionnel
  • le coaching individuel et d’équipe,
  • la gestion des transitions professionnelles et du changement,
  • l’accompagnement et le travail psychologique en lien avec le stress, les situations de burn out et les difficultés inhérentes à l’activité professionnelle.

Support à l’entreprise dans l’évolution des collaborateurs au travers de :

  • l’appréciation des potentiels et le support au recrutement,
  • la formation aux RH et au management des personnes,
  • l’ingénierie RH, les enquêtes de climat social, les audits RH et sociales.

 

« Enrichir la relation de la Personne à l’Entreprise ».

Entreprises et Personnes sont en constantes adaptations réciproques, chacune ne peut s’épanouir sans l’autre.
Manager consiste à résoudre les paradoxes inhérents à cet ajustement permanent et à anticiper les défis imposés par l’environnement.
C’est la qualité et l’intelligence des relations qui conduisent aux succès ou aux blocages.

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